Il Direttore regionale ha fornito ai sindacati l’informativa in ordine
all’attribuzione di 100 nuovi posti docenti e “fino a 100 “ nuovi posti
ATA per tutto il territorio regionale.
In ordine all’organico ATA è stato precisato che, nei giorni scorsi, 36
posti sono già stati distribuiti alle scuole delle varie province e,
pertanto, l’ulteriore nuova attribuzione, in realtà, ammonta a 64
unità. ( Catania dovrebbe ottenere circa 15 posti)
Date le necessità rilevate, l’assegnazione dei posti riguarderà il
profilo di collaboratore scolastico. L’Amministrazione, per dare
risposte a un maggior numero di scuole, intende assegnare dei
part-time.
Per quanto riguarda i posti per il personale docente, nell’ambito del
rispetto del numero di alunni per provincia, la distribuzione avverrà
sulla base delle richieste delle scuole, privilegiando lo sdoppiamento
di classi numerose e/o con presenza di alunni disabili. Non è stata
prevista un’assegnazione a monte alle province. Trattasi di posti
comuni. (Per Catania i posti dovrebbero essere 25)
L’Amministrazione ha sciolto il nodo riguardante i posti sulla
dispersione scolastica confermando il budget dello scorso anno.
I 62 posti sono stati così distribuiti:
Provincia -
|
Posti
|
AG
|
3
|
CL
|
3
|
CT
|
10
|
EN
|
2
|
ME
|
3
|
PA
|
36
|
RG
|
2
|
TP
|
3
|
TOTALE
|
62
|
Per quanto concerne le modalità di utilizzazione del personale, le
norme di riferimento sono quelle del contratto regionale del 19 luglio
2010. La Flc Cgil, di concerto con gli altri sindacati, ha fatto
rilevare che i posti in deroga assegnati, frutto certamente della lotte
dei lavoratori della scuola, arrivano in ritardo e sono del tutto
insufficienti a dare risposte serie alle scuole della Sicilia e ai
lavoratori precari e che, pertanto, la mobilitazione della categoria
nei prossimi giorni continuerà con più forza e determinazione.